发挥社工优势 探索老干部管理工作新机制——基于对广东离退休干部的调查

如何在新形势下做好离退休干部工作?基于对广东离退休干部的调研,文章认为首先要提高离退休干部工作的层次,把离退休干部的精神慰藉放在工作的重要位置;其次是加强社区为老服务体系建设,以及畅通"老有所为"渠道。离退休干部管理部门在亲力亲为抓好老干部思想工作等方面的工作同时要把日常具体事项通过向社会组织购买服务的方式开展,积极实践、大胆探索一条新形势下离退休干部工作的新机制。