| 科研型企业员工绩效考核体系优化的实证研究 |
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| 引用本文： | 公斌.科研型企业员工绩效考核体系优化的实证研究[J].中国劳动,2016(6):58-64. |
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| 作者姓名： | 公斌 |
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| 作者单位： | 西安广播电视大学 |
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| 摘 要： | 为了解决很多科研型企业绩效考核流于形式、考核方案比较混乱的问题,本文以A研究所为对象,根据该单位员工绩效考核现状,提出了设计思路,进行了员工绩效考核优化方案的设计,确定了方案的运用流程。最后,对方案的运行结果进行了有效性评估。本文对同类型的科研型企业员工绩效考核方案的设计有借鉴意义。
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| 关 键 词： | 企业管理 优化方案 案例 绩效考核体系 科研型企业 |
The Optimization Research about the Staff Performance Appraisal System of the Scientific Research Type Enterprises |
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| Gong Bin.The Optimization Research about the Staff Performance Appraisal System of the Scientific Research Type Enterprises[J].China Labour,2016(6):58-64. |
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| Authors: | Gong Bin |
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