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组织主导型管理模式向自我管理模式的转变
引用本文:齐善鸿,贺立.组织主导型管理模式向自我管理模式的转变[J].青海社会科学,2007(2):14-17.
作者姓名:齐善鸿  贺立
作者单位:南开大学商学院;南开大学商学院;内蒙古大学经济管理学院
摘    要:在当今的知识经济时代,自我管理模式的构建成为管理理论和实践中迫切需要解决的课题。本文通过回顾西方管理理论的历史演变过程,指出自我管理是人的主体性的内在要求。在此基础上,提出了自我管理概念的内涵、主要特征,以及在组织内部构建自我管理模式的基本框架。

关 键 词:人的主体性  组织管理  自我管理
文章编号:1001-2338(2007)02-0014-04
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