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劳动生产率与工资关系的脉冲响应分析——以广东省为例
引用本文:丁元.劳动生产率与工资关系的脉冲响应分析——以广东省为例[J].中国人口科学,2007(3):72-80.
作者姓名:丁元
作者单位:广东技术师范学院管理学系
摘    要:文章用协整方法研究广东省劳动生产率与工资的长期关系,并建立了VAR模型对二者的关系进行脉冲响应分析和方差分解,结果表明,广东省全员劳动生产率的波动主要归因于其自身的冲击,并且这种冲击对不同所有制单位平均工资的波动影响强度大且持久,远大于平均工资相互间的冲击。

关 键 词:劳动生产率  工资  协整检验  脉中响应分析  方差分解

The Impulse Response Analysis on the Relation between Labour Productivity and Wage: The Case of Guangdong Province
Ding Yuan.The Impulse Response Analysis on the Relation between Labour Productivity and Wage: The Case of Guangdong Province[J].Chinese Journal of Population Science,2007(3):72-80.
Authors:Ding Yuan
Abstract:
Keywords:
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