| 我国地方政府官员晋升激励制度的困境和路径选择 |
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| 引用本文： | 唐俊. 我国地方政府官员晋升激励制度的困境和路径选择[J]. 新疆社科论坛, 2010, 0(3): 42-45 |
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| 作者姓名： | 唐俊 |
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| 作者单位： | 中国人民大学劳动人事学院 |
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| 摘 要： | 作为我国地方政府官员的晋升激励机制，“晋升锦标赛制度”激发了地方政府官员的积极性，创造了“经济奇迹”，但是由于其本身原理上的局限性和实践中制度设计、操作环节上的不完善，在我国传统的“官文化”和现有的行政管理体制的双重影响下，往往陷入激励不足、激励偏离、激励过度、激励不公平等困境中。
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| 关 键 词： | 地方政府官员 晋升激励制度 晋升锦标赛 |
Promotion Incentive System of Local Government Officials in China: Dilemma and Route Choice |
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| Tang Jun. Promotion Incentive System of Local Government Officials in China: Dilemma and Route Choice[J]. Tribune of Social Sciences in Xinjiang, 2010, 0(3): 42-45 |
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| Authors: | Tang Jun |
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