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地产经理人,怎样选择“降落伞”
引用本文:李炯明.地产经理人,怎样选择“降落伞”[J].经理人,2004(8):88-89.
作者姓名:李炯明
作者单位:维尔肯猎头公司
摘    要:近日接到一个客户委托,希望能够找一个全面负责房地产开发的“总裁”,在山东烟台开发联排和独立别墅豪宅项目,抛出的招聘条件是“三可谈”,即“薪水可谈,股份可谈,利润分享计划可谈”。事实上,这类人才需求的迫切现象,不只在一个企业存在,而是整个房地产行业的普遍现象。“找人重于找地,树人胜过树楼”,金地集团董事长凌克的描述,最能体

关 键 词:房地产行业  职业经理人  中国  人才战略  职业价值  专业资质  人才需求  多区域扩张战略
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