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| 有关人力资源管理中的绩效管理的探讨 | |
| 引用本文： | 杜树波,孟祥春.有关人力资源管理中的绩效管理的探讨[J].劳动世界,2013(10). |
| 作者姓名： | 杜树波 孟祥春 |
| 作者单位： | 吉林省有色金属地质勘查局六O六队 |
| 摘 要： | 人力资源是组织的首要资源，根据企业绩效评价的需要，绩效管理作为人力资源管理最重要的活动之一，根据企业绩效评价的需要，从绩效考核的理论和方法入手，设计了综合绩效管理系统的结构和各组成部分，对于完善企业的激励机制具有重要意义。 |
| 关 键 词： | 人力资源 绩效评价 激励机制 |
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