| 江苏省基层医务人员工作压力研究 |
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| 引用本文： | 周国梁,陈家应,苗豫东,胡 丹.江苏省基层医务人员工作压力研究[J].南京医科大学学报(社会科学版),2018(5):349-352. |
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| 作者姓名： | 周国梁 陈家应 苗豫东 胡 丹 |
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| 作者单位： | 南京医科大学医政学院， 健康政策创新研究团队，健康江苏研究院，江苏 南京 211166,南京医科大学医政学院， 健康政策创新研究团队，健康江苏研究院，江苏 南京 211166,南京医科大学医政学院， 健康政策创新研究团队，健康江苏研究院，江苏 南京 211166,南京医科大学医政学院， 健康政策创新研究团队，健康江苏研究院，江苏 南京 211166 |
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| 基金项目： | 江苏省高等教育教改研究课题“健康中国背景下医药卫生管理本科生实践与创新能力培养研究”（2017JSJG039）；南京医科大学科技发展基金项目“基于健康需求的农村基层卫生人力资源配置研究”（2016NJMU008） |
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| 摘 要： | 对905名基层医务人员进行问卷调查,了解基层医务人员工作压力情况及其影响因素,为建立适合基层卫生机构的良性人才发展机制提供依据。基层医务人员整体工作压力得分为56.54分;单因素方差分析显示,不同性别、年龄、婚姻状况、学历、职称、机构类型、工作量、工作年数、受患者尊重程度和社会地位的医务人员工作压力得分差异具有统计学意义;多元线性回归分析结果显示,社会地位、工作量、工作年数、受患者尊重程度、最高学历和性别对基层医务人员工作压力的影响具有统计学意义。需要着重关注乡镇卫生院医生的工作压力情况,重点应放在提升基层医务人员社会地位、及时关注中坚力量等方面,从而减轻其工作压力,提高工作积极性。
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| 关 键 词： | 基层医务人员 工作压力 职业倦怠 |
| 收稿时间： | 2018/5/22 0:00:00 |
Investigation and countermeasures of job stress among primary healthcare workers in Jiangsu |
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| Zhou Guoliang,Chen Jiaying,Miao Yudong and Hu Dan.Investigation and countermeasures of job stress among primary healthcare workers in Jiangsu[J].Acta Universitatis Medicinalis Nanjing(Social Science),2018(5):349-352. |
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| Authors: | Zhou Guoliang Chen Jiaying Miao Yudong and Hu Dan |
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| Institution: | School of Health Policy and Management , Creative Health Policy Research Group, Institute of Healthy Jiangsu Development, Nanjing Medical University, Nanjing 211166, China,School of Health Policy and Management , Creative Health Policy Research Group, Institute of Healthy Jiangsu Development, Nanjing Medical University, Nanjing 211166, China,School of Health Policy and Management , Creative Health Policy Research Group, Institute of Healthy Jiangsu Development, Nanjing Medical University, Nanjing 211166, China and School of Health Policy and Management , Creative Health Policy Research Group, Institute of Healthy Jiangsu Development, Nanjing Medical University, Nanjing 211166, China |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | primary healthcare workers job stress job burnout |
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