乡镇企业人才队伍建设的思考

经过多年的发展,随着中国乡镇企业整体的快速发展,乡镇企业人才队伍建设也取得了不少的成绩。但是由于历史和地理位置等原因,目前乡镇企业人才队伍建设状况存在很多问题,不仅数量不足,而且质量不高,已成为制约中国目前大力发展乡镇企业的最大瓶颈。因此,应当通过多种途径促进乡镇企业人才队伍的建设。