预算参与能提升企业绩效吗?--以团队凝聚力为中介的实证研究 |
| |
作者姓名: | 李志斌 缪艳娟 |
| |
作者单位: | 1. 扬州大学商学院,江苏扬州225009; 南京大学工程管理学院,江苏南京225009 2. 扬州大学商学院,江苏扬州,225009 |
| |
基金项目: | 基金项目:教育部人文社科基金项目“组织理论视角的预算管理系统研究”(10YJC790157);中国博士后科学基金“内部控制衍生效应研究:利益相关者的视角”(2012M511737). |
| |
摘 要: | 文章利用问卷调查数据,研究预算参与对企业绩效的作用,以及团队凝聚力在两者之间的中介作用。研究发现,预算参与对企业绩效具有正向作用,凝聚力的士气感维度对提升企业绩效有正面促进作用,并在预算参与和企业绩效之间具有中介作用。
|
关 键 词: | 预算参与 团队凝聚力 士气感 归属感 企业绩效 |
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录! |
|