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塑造“以人为本”的企业文化
引用本文:宋宇宁.塑造“以人为本”的企业文化[J].劳动世界,2010(5):59-60.
作者姓名:宋宇宁
作者单位:吉林华微电子股份有限公司;
摘    要:任何企业要想在当今全球一体化的格局中立于不败之地,都必须发掘与培养企业自身的核心竞争力。笔者以为,"以人为本"的企业文化就是企业的核心竞争力。本文作者结合人力资源管理作实践对此谈些粗浅认识。

关 键 词:企业文化  培养人才  激励机制
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