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把人力变成真正的资源
作者姓名:张婷
摘    要:人力资源管理是现代企业管理当中一个不可或缺的组成部分,涉及招聘、薪酬、绩效等几个部分.这个理论的完善充分显示了企业已经把人力看做一种资源,但是人力本身似乎尚未从根拳上扭转为资源的自我认知.

关 键 词:人力资源管理  现代企业管理  自我认知  招聘  薪酬  扭转  理论  绩效
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录!
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