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试论如何做好企业用人指导
引用本文:
孙宝兰,王克焕.试论如何做好企业用人指导[J].职业,2016(4):72-73.
作者姓名:
孙宝兰
王克焕
作者单位:
山东省招远市人力资源和社会保障局
摘 要:
企业的竞争,归根结底是人才的竞争.人才是企业的生命所在,如何管好人才、用好人才、培养和留住人才,已成为企业在激烈的竞争中成长和发展的关键.在这种背景下,职业指导变得尤为重要.
关 键 词:
职业指导
招聘渠道
工资待遇
福利待遇
工作时间
人力资源管理
制度建设
薪酬福利
招聘方式
人力资源规划
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