首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部专业
管理学
劳动科学
民族学
人才学
人口学
社会科学丛书、文集、连续性出版物
社会科学教育与普及
社会科学理论与方法论
社会学
统计学
学报及综合类
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
略论孙中山的引进人才思想
引用本文:
柳卫东.略论孙中山的引进人才思想[J].浙江学刊,2004(2):198-200.
作者姓名:
柳卫东
作者单位:
重庆师范大学
摘 要:
孙中山主张"借材异国",以缓解建设人才缺乏的矛盾;而"借材"则必须坚持聘请有真实本领人才和权自我操的原则,对聘请的外籍人才应实行合同制管理;聘用洋员不是长久之计,必须培养华人以取而代之.
关 键 词:
孙中山
引进外籍人才
聘用
本文献已被
CNKI
万方数据
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号