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浅析战略性人力资源管理下的企业员工培训
作者姓名:
程瑰莹
作者单位:
淮安供电公司
摘 要:
笔者分析了战略性人力资源管理的内涵与主要形式,根据我国在企业培训中面临的困境,提出了战略性人力资源管理下企业培训的建议:一是战略性人力资源管理下培训内容要做到随机应变;二是员工培训需要与企业战略目标契合;三是进行培训要借助有效的手段.
关 键 词:
人力资源管理
员工培训
企业
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