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| 我国政府人事行政制度革新探究 | |
| 引用本文： | 牛华.我国政府人事行政制度革新探究[J].领导科学,2011(26). |
| 作者姓名： | 牛华 |
| 作者单位： | 内蒙古财经学院公共管理系; |
| 摘 要： | 近年,我国许多地区开始借鉴西方发达国家新公共管理的经验,并结合地区实际进行了政府人事行政制度的探索和尝试,取得了一定成果。本文阐述了雇员制、聘任制、外包制、人才储备制四种制度的内容和特点,并在分析其各自利弊的基础上,对我国政府人事行政制度的改革进行比较评析。 |
| 关 键 词： | 人才储备 人事行政 行政制度 公务员制度 政府人 雇员制 公务员体制 新公共管理 聘任制 政府雇员 |
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