公共劳动保障服务多元化治理结构探析 |
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作者姓名: | 赵立卫 |
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作者单位: | 人力资源和社会保障部劳动科学研究所; |
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基金项目: | 科技支撑项目“劳动保障公共服务业务和信息关键技术研究及重大应用”课题资助 |
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摘 要: | 在公共劳动保障服务多元化格局下,政府是服务主导者,而非政府机构是不可或缺的参与者。政府与各服务主体的关系是在政治互赖、资源共享、功能互补三个方面建立的委托代理关系。中国劳动保障服务多元化的治理模式的改革方向,是建立政府主导下各类社会服务机构平等参与的水平互动连体模式。
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关 键 词: | 公共劳动保障服务 政府机构 服务主体 |
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