最低工资标准存在的主要问题与对策建议

最低工资是一个国家或地区通过立法制定,以保障劳动者在提供正常劳动的前提下支付给劳动者最低的劳动报酬,国家规定最低工资标准一是为了稳定社会,二是为了保障劳动者的基本生活,适度缓解就业压力和用工压力,使社会主义市场经济得到调节,但是最低工资标准实施效果有时却不尽如人意,怎样在适应社会主义市场经济发展的前提下提高最低工资标准,最大限度满足劳动者的基本需要是我国需要深入研究的问题。