| 医生职业认同感与公立医院公益性实现的研究 |
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| 引用本文： | 王明霞,李跃平,叶世岳,林东杰,黄玫,黄淑惠.医生职业认同感与公立医院公益性实现的研究[J].福建医科大学学报(社会科学版),2019(1):29-32. |
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| 作者姓名： | 王明霞 李跃平 叶世岳 林东杰 黄玫 黄淑惠 |
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| 作者单位： | 1.福建医科大学附属第一医院医务科350005;2.福建医科大学卫生健康研究院350122;3.福建医科大学附属第一医院福建省高血压研究所350005; |
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| 基金项目： | 福建医科大学苗圃基金(2015MP042) |
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| 摘 要： | 对某省3家公立医院487名医生进行医生职业认同感及对医院公益性支持情况调查显示,医生职业认同得分为(19.79±4.09)分,医生对医院公益性指标支持评分为(29.67±5.61)分,二者相关系数为0.677(P<0.05)。进行多元线性回归分析结果显示,学历(β=0.231)和职业认同(β=0.354)是影响医院公益性实现的因素。公立医院可通过积极改善医患关系、完善管理制度、加强医院组织文化建设、提供继续教育机会来提高医生的学历和职业认同,从而实现医院的公益性。
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| 关 键 词： | 医生 职业认同 公立医院 公益性 |
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