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| 培训结束后如何促进成果转化 | |
| 引用本文： | 张牮.培训结束后如何促进成果转化[J].中国劳动,2005(10):53-54. |
| 作者姓名： | 张牮 |
| 摘 要： | 培训结束后,常常会听到来自各方的抱怨。参加培训的员工会说“:培训课上老师讲的那些案例都不错,但我们公司的情况不是那么回事,学了也白费!”“也就是听个热闹!回来后该干嘛还干嘛吧!”“这次培训确实学到不少新东西,有些对工作上帮助还挺大。但有什么用啊?我们头儿能让我按学 |
How to Promote the Achievement Transformation after Training |
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| Zhang Dai.How to Promote the Achievement Transformation after Training[J].China Labour,2005(10):53-54. | |
| Authors: | Zhang Dai |
| Abstract: | |
| Keywords: | |
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