企业薪酬管理与企业人力资源配置影响因素的研究 |
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引用本文: | 刘凤.企业薪酬管理与企业人力资源配置影响因素的研究[J].经营管理者,2011(12):139. |
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作者姓名: | 刘凤 |
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作者单位: | 山西晋城煤业集团通信分公司 |
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摘 要: | 企业发展需要人才,人才的成长需要好的环境、好的机制,好的环境需要靠人来创造,好的机制需要靠人来执行。所以,解决发展问题,归根到底,还是要解决人的问题。要想提升企业发展的能力,实现企业又好又快发展,就必须得建立健全企业的薪酬管理制度,完善企业的人力资源配置。本文就企业薪酬管理与企业人力资源配置一些问题进行了探讨。
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关 键 词: | 薪酬管理 人力资源管理 |
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