| 企业改革中的制度变迁--关于博奕均衡与制度演进的个案研究 |
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| 引用本文： | 秦志华.企业改革中的制度变迁--关于博奕均衡与制度演进的个案研究[J].晋阳学刊,2002(3):14-19. |
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| 作者姓名： | 秦志华 |
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| 作者单位： | 中国人民大学商学院,北京,100872 |
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| 摘 要： | 以一个企业的制度变革为实例,说明如下观点1.制度变革是利益相关者的博奕过程,因此变革目的不能仅从某个参与者的角度来理解,而要从参与者群体的角度来理解.2.从这个角度观察制度变革的关键是博奕参与者共同预期的调整;在不同预期基础上会形成不同的制度体系.3.制度建设的任务,是以理解和适应共同预期的内容为前提,对博奕均衡的策略进行理性选择,通过组织程序建立正式规章制度.
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| 关 键 词： | 制度变革 博奕均衡 共有理念 |
| 文章编号： | 1000-2987(2002)03-0014-06 |
| 修稿时间： | 2002年2月25日 |
Rule-changing in Enterprise Reforms:Cases Researches on Chess-playing Balance and Rule-improving |
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