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| 上海JAE建筑设计公司人才激励机制浅析 | |
| 引用本文： | 杜刚.上海JAE建筑设计公司人才激励机制浅析[J].才智．人事人才,2009(5). |
| 作者姓名： | 杜刚 |
| 作者单位： | 上海交通大学安泰经济与管理学院; |
| 摘 要： | 一、引言建筑设计行业是属于知识密集型行业,与传统的劳动密集型或资金密集型行业不同,在知识密集型行业中,不仅仅需要普通的劳动力和资金,更需要的是掌握专业知识技术的人。这是决定企业发展和企业利润的关键所在,其作用远 |
| 关 键 词： | 设计人员 现代建筑 建筑设计公司 知识密集型 人才激励机制 设计集团 上海 设计行业 精神激励 员工持股计划 |
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