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浅谈如何创建学习型组织
作者姓名:
屈纯强
作者单位:
苏州出入境检验检疫局,江苏苏州215131
摘 要:
学习型组织,是组织和个人通过自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团体学习和系统思考“五项修炼”来构建的。它是一门现代管理理论,是组织及其成员获取、加工、整理、创新和利用知识,来指导和改善自身的行为和思想,从而达到增强适应环境、影响环境能力的组织。它强调学用结合、知行统一、共同奋斗、不断创新进步。
关 键 词:
检验检疫
学习型
组织
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