| 劳务派遣制度中劳动关系的性质及责任分配探究 |
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| 引用本文： | 黄潇.劳务派遣制度中劳动关系的性质及责任分配探究[J].重庆交通学院学报(社会科学版),2013(1):40-43,57. |
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| 作者姓名： | 黄潇 |
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| 作者单位： | 浙江师范大学法政学院 |
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| 摘 要： | 在理论界,关于劳务派遣制度的劳动关系性质存在争议,主要有一重劳动关系说与双重特殊劳动关系说。其中,一重劳动关系双层运行说更应获得肯定,但是该说代理理论的应用值得商榷。在对劳务派遣制度性质合理选择的基础上,反思各学说的责任分配模式和现行立法中的连带责任制度,提出责任区分制度的构建。
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| 关 键 词： | 劳务派遣 劳动关系 责任区分制度 |
Labor Relation Character and Responsibility Assignment of Labor Dispatch |
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| HUANG Xiao.Labor Relation Character and Responsibility Assignment of Labor Dispatch[J].Journal of Chongqing Jiaotong University(Social Sciences Edition),2013(1):40-43,57. |
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| Authors: | HUANG Xiao |
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| Institution: | HUANG Xiao(College of Law,Zhejiang Normal University,Jinhua,Zhejiang 321004,China) |
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| Abstract: | |
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