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浅谈高校辅导员角色冲突的社会调适
引用本文:
曾准,陈廷根.浅谈高校辅导员角色冲突的社会调适[J].社会科学家,2008(7).
作者姓名:
曾准
陈廷根
摘 要:
角色冲突是目前高校辅导员队伍建设中存在的主要问题,其表现为角色内的冲突和角色间的冲突.高校辅导员角色冲突的问题可以通过科学分类、理顺管理体制、建立社会化的准入渠道、构建社会化的培训体制、建立专业组织等社会调适手段来缓解.
关 键 词:
辅导员
角色
冲突
社会调适
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