适应现代化城市建设需要 建立高素质社区工作队伍

随着改革的深入发展和人们就业方式，生活方式的深刻变化，城市居民与其所居住社区的关系越来越密切，尤其是随着现人化城市的发展，社区呈现出楼房高层化，家庭小型化，人口老年化，居住人员结构多样化，流动人口思想复杂化等特征，而且政府和企业职能转变使“单位”更多地变成“社会人”，社区已成为居民的基本生场所和社交场所，是诸多人际关系，群体关系，各种社会行为表现最充分，最激烈，最休中的地方，可见，社区作为城市的细胞和基础，社会风气，公共秩序的好坏直接影响整个城市的稳定和发展，为了稳定社会，社区必须有一支年纪轻，身体好，文化素质高，工作能力强，取于开拓，爱岗敬业的专业化管理和服务队伍。