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| 利润与工资和谐关系的理论研究 | |
| 引用本文： | 李松龄.利润与工资和谐关系的理论研究[J].福建论坛(人文社会科学版),2012(5):23-30. |
| 作者姓名： | 李松龄 |
| 作者单位： | 湖南大学经济研究中心,湖南 长沙,410079 |
| 摘 要： | 古典经济学家从劳动工资只是劳动生产物的一部分,认识到资本利润与劳动工资是一种对立的关系.马克思在价格与价值一致的前提下,认为劳动力的使用生产的价值大于劳动力价值,从而得出资本利润与劳动工资的对立关系.在劳动力市场均衡和商品市场非均衡的条件下,劳动力的使用生产的价值归劳动者所有,商品价格背离价值的部分转化为超额利润,归资本所有者所有,劳动工资不侵蚀资本利润,资本利润也不侵蚀劳动工资,二者的关系是和谐的. |
| 关 键 词： | 工资 利润 和谐 劳动力市场 商品市场 均衡 非均衡 |
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