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| 人性化的开发与管理 | |
| 引用本文： | 万燕.人性化的开发与管理[J].劳动理论与实践,2004(1):44-44. |
| 作者姓名： | 万燕 |
| 作者单位： | 四川省电力公司培训中心 |
| 摘 要： | 随着中国加入WTO和现代企业制度的建立，传统的“被动反应型”的人事管理模式已不能适应现代企业发展的需要，建立以人力资源开发为核心的现代企业人事管理制度是搞活国有大中型企业、提高经济效益、实现经济增长方式转变的关键性问题。 |
| 关 键 词： | 人力资源管理 企业管理 中国 人性化管理 人才开发 激励机制 人事制度 企业文化 员工培训 |
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