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施工企业劳动人事制度改革的思考
引用本文:黄广星,谭醒云,苗振林.施工企业劳动人事制度改革的思考[J].中国劳动,2003(12):27-29.
作者姓名:黄广星  谭醒云  苗振林
作者单位: 
摘    要:三项制度改革作为企业改制的核心内容,开展的顺利与否,决定着企业改制的成败。本文试根据国家对劳动人事制度改革的框架方略,结合我们在业务运作上的具体情况,针对在贯彻实施中可能要出现的不好认定或不易把握的问题,或虽有明确规定,但现阶段执行中一下难于贯彻实施的问题,作出

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