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浅谈事业单位绩效工资改革
引用本文:潘炜.浅谈事业单位绩效工资改革[J].河南省情与统计,2012(6):66-66.
作者姓名:潘炜
作者单位:四川省农业科学院遥感应用研究所
摘    要:绩效工资也叫绩效加薪,是工资奖励和依据评估确定的工资数额。根据聘请职工岗位的实际工作内容、技术要求和所负责任务等方面确定岗位,以经济效益和劳动力价值确定工资量,将职工劳动成果作为所获得薪酬的标准。总之,绩效工资是集合劳动制度、人事制度与工资制度为一体的工资制度。

关 键 词:工资改革  绩效工资  事业单位  工资制度  价值确定  经济效益  劳动成果  劳动制度
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