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| 从压力管理角度看待员工离职风险评估 | |
| 引用本文： | 刘盈.从压力管理角度看待员工离职风险评估[J].职业,2011(4):32-32. |
| 作者姓名： | 刘盈 |
| 摘 要： | 去年底，有专业机构预计，2010年度中国全行业的员工离职率可能达到15％，个别行业会攀升到40％。因此，员工离职风险的管控，将成为众多人力资源从业者2011年度的重要工作目标之一。 |
| 关 键 词： | 员工离职率 风险评估 压力管理 2010年 专业机构 离职风险 人力资源 从业者 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |