厦门市医护人员动员潜力评估的实证研究 |
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引用本文: | 陈玉强,钱永跃,邱国钦.厦门市医护人员动员潜力评估的实证研究[J].社科纵横,2010,25(10):44-46. |
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作者姓名: | 陈玉强 钱永跃 邱国钦 |
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作者单位: | 中国人民解放军第一七四医院,福建,厦门,361003 |
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基金项目: | 南京军区"十一五"创新项目资助;项目编号06MA92 |
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摘 要: | 本研究调查厦门市医护人员的参战意愿,为动员工作提出建议。利用已开发的《医护人员参战意愿测量量表》对厦门市医护人员的总体进行分层抽样调查。结果为五个维度的平均值均大大超过中间值(7分量表的中间值为4分),均值的排序依次是"公民责任"、"医护使命"、"战争预期"、"外部影响"和"自我认知"。厦门市医护人员具有较高的被动员潜力,但应加强日常动员工作,尤其是"自我认知"的教育。
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关 键 词: | 医护动员 潜力评估 参战意愿 实证研究 |
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