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杂志ISSN号
论企业激励机制中的文化因素
作者姓名:
刘冬
张霞
作者单位:
河南省电力公司培训中心;
摘 要:
激励是心理学的一个术语,指激发人的行为的心理过程。激励这个概念用于管理,是指激发员工的工作动机,也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性,使员工努力去完成组织的任务,实现组织的目标。
关 键 词:
员工激励
企业实际
工作动机
物质激励
心理过程
企业激励机制
精神激励
创造性
企业文化
积极性
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