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| 人力资源开发的机理研究 | |
| 引用本文： | 曾宪武.人力资源开发的机理研究[J].江汉论坛,1996(3). |
| 作者姓名： | 曾宪武 |
| 作者单位： | 武汉市民用建筑设计研究院!武汉430014 |
| 摘 要： | 人力资源的开发、利用对于国家的经济增长和社会的发展进步具有极其重要的战略意义。诺贝尔经济学奖获得者、美国芝加哥大学教授加里·贝克尔就说到：“人力资本对现代经济增长至关重要。因为现代世界的进步依赖于技术进步和知识的力量，但不是依赖于人的数量而是依赖于人的知识水平，依赖高度专业化的人才。……人力资本的确就是掌握知识，在当代世界，你必须努力开发人力资本。”本文从分析人力资源的内在特性入手，揭示人的知识水平、应用能力、创造能力三者与可能达到的工作成就之间的相互关系，旨在探索人力资源开发的内在机理，寻求勘… |
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