扣发出庭作证职工的工资对吗？

我是一家公司的职工。不久前，法院审理我家邻居之间的一场纠纷时，因我是案件的重要证人，被法院通知出庭作证。我向主任请假，主任不同意，理由是业务处于旺季，走一个人会影响公司的业绩。后来法院来做工作，主任勉强同意了。但在月底发工资时，我被按旷工对待扣掉了两天工资。请问，员工出庭作证，单位可以按旷工扣发工资吗？