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建立以“三率”为内容的企业效益评价指标体系探讨
引用本文:虞锡君.建立以“三率”为内容的企业效益评价指标体系探讨[J].上海统计,1998(1):2830-2830.
作者姓名:虞锡君
作者单位:浙江经济高等专科学校
摘    要:建立科学的企业考核指标体系具有重大的意义,它不仅可以客观地评价企业的经营成果,而且能够对企业行为起到重要的导向作用,因此,企业考核指标体系历来成为经济管理工作的重要组成部分。本文通过对我国企业考核指标体系的历史回顾,就建立以“三率”为内容的企业效益评价指标体系发表一些探索性建议。一、企业考核指标体系的历史回顾企业考核指标体系受经济体制的制约,也受人们对企业运行规律认识程度的制约。我国经济界对企业的考核指标体系,经历了一个曲折完善的过程,大体上可分为四个阶段:

关 键 词:企业  经济效益  市场占有率  评价  指标体系
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