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| 社会资本与女大学生职业发展研究 | |
| 引用本文： | 刘保平.社会资本与女大学生职业发展研究[J].人才开发,2007(3):22-23. |
| 作者姓名： | 刘保平 |
| 作者单位： | 河海大学商学院 |
| 摘 要： | 一、社会资本及其职业发展作用机制自从20世纪70年代,美国社会学家格兰诺维特在对个人求职行为和结果进行研究时发现了一个有趣的现象“弱关系优势”以来,中外关于社会资本理论的研究持续高涨,在此基础上,林南直接将社会资本定义为“嵌入于一种社会结构中、可以在有目的的行动中摄取或动员 |
| 关 键 词： | 社会资本理论 职业发展 女大学生 社会资源理论 70年代 求职行为 社会学家 社会结构 |
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