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重视非领导权力在组织中的作用和提高

作者姓名：	朱文双

作者单位：	山东工商学院

摘要：	权力是一种控制力,又是一种影响力。所谓影响力是一个人在与他人的交往中,影响和改变他人心里与行为的能力。领导科学认为,领导者的影响力主要来自两个方面,即领导权力和非领导权力。领导权力是上级和组织赋予的,它会随着职务的变动而变化,对人的影响是强迫的、被动的、短
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