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求职面试后的必备礼仪
作者姓名:
扬州
摘 要:
随着社会的纵深发展,企业对人才的考察已并非停留在专业、技能、经验的需求,同时考虑人才的性格、合群、创新能力,注重细微功夫。可有些求职者不能真正领会“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”的古训,导致求职败北。奥泰斯电子有限公司的王元元在接受采访时说:“员工接听电话时,如果讲话不小心,就有可能丢掉客户。”而类似的现象,在企业发展中屡见不鲜。
关 键 词:
就业
企业发展
创新能力
求职者
深发展
人才
经验
公司
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