| 可持续发展观视野下的人力资源开发价值取向的探析 |
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| 引用本文： | 申鹏.可持续发展观视野下的人力资源开发价值取向的探析[J].贵州民族学院学报,2007(2):50-52. |
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| 作者姓名： | 申鹏 |
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| 作者单位： | 贵州大学人文社会科学处 贵州贵阳550025 |
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| 基金项目： | 贵州省人口发展战略研究课题 |
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| 摘 要： | 本文从可持续发展观的视角来探讨人力资源开发的价值取向问题。研究表明,人与自然的协调发展是可持续发展的哲学价值取向,人与自然的和谐统一是可持续发展的伦理价值取向,在此基础上认为,可持续发展理念是人力资源开发的价值取向;我国人力资源开发进程必须以推动整个社会的可持续发展为最终价值取向。
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| 关 键 词： | 可持续发展 人力资源开发 价值取向 |
| 文章编号： | 1003-6644(2007)02-0050-03 |
| 修稿时间： | 2006年12月9日 |
The Value Orientation Of Human Resources Exploration Based on Sustainable Development |
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| Shen Peng.The Value Orientation Of Human Resources Exploration Based on Sustainable Development[J].Journal of Guizhou University for Nationalities,2007(2):50-52. |
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| Authors: | Shen Peng |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | sustainable development human resources exploration value orientation |
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