人力资源管理专业核心课程思政育人体系的构建和实施途径 |
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引用本文: | 王芝雅.人力资源管理专业核心课程思政育人体系的构建和实施途径[J].才智.人事人才,2023(17):104-107. |
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作者姓名: | 王芝雅 |
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作者单位: | 晋中学院 |
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基金项目: | 2021年度山西省高等学校教学改革创新项目“课程思政视角下人力资源管理专业核心课程教学改革探析”,项目编号:J2021647; |
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摘 要: | 人力资源管理专业是管理类专业的核心课程之一,承担着培养管理人才的责任。本文首先分析了人力资源管理专业核心课程思政育人体系构建的重要性,然后从人力资源管理专业核心课程思政教育融合现状,以及用人单位对学生职业素养的诉求两个角度,分析了构建人力资源管理专业核心课程思政体系的必要性,最后得出人力资源管理专业核心课程思政育人体系的实施途径,以供参考。
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关 键 词: | 人力资源管理 专业课程 课程思政 |
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