主题的管理 |
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引用本文: | Janice,Koch,连青松.主题的管理[J].经理人,2006(2):78-79. |
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作者姓名: | Janice Koch 连青松 |
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摘 要: | 与乐斯福气瓶公司首席行政官约翰·罗德对话约翰·罗德(John Rhode)及其团队于1996年对加拿大加铝集团下属的若干家非嫡系企业实施了管理层收购,随后,他们各自接管了自己的企业。在所接管的企业中,最有发展前景又最富挑战的是乐斯福气瓶公司 (Luxfer Gas Cylinders),它是全球领先的气瓶生产商,产品从消防员的呼吸器材、潜水气罐、医疗设备到饮料储罐无所不包。到 2001年,公司开展的“营运最优化”活动已经在各个方面产生重大改进,而罗德此时却在思考:“下一步怎么办?”罗德在乐斯福公司倡导平衡计分卡,并引进了一种新的,与战略更加息息相关的企业管理方式。
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关 键 词: | 管理层收购 主题 医疗设备 企业 加拿大 生产商 消防员 接管 气瓶 罗德 |
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