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| 面试:别败在职业修养上 | |
| 引用本文： | 张小明.面试:别败在职业修养上[J].职业,2005(7):38. |
| 作者姓名： | 张小明 |
| 摘 要： | 很多人由于自己的职业形象、职业素养不到位而使职业发展受到严重的影响.与企业选拔人才时一样,在受到裁员危机的波及时,职业素养的好坏也往往成为裁员时考量的标准之一.在面试时,用人单位往往通过一些细节来观察应聘者的职业修养,很多人由于自已不拘小节而惨遭淘汰. |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |
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