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| 欧洲的人力资源管理 | |
| 引用本文： | 赵曙明,戴万稳.欧洲的人力资源管理[J].人才瞭望,2004(5):46-47. |
| 作者姓名： | 赵曙明 戴万稳 |
| 摘 要： | 欧洲国家的文化使得欧洲国家的法律和政府积极参与和控制人力资源管理，其涉及招聘、工资、培训和工会等人力资源管理方面的法律比较完备。就整个世界范围而言，欧洲各国可以作为一个整体与世界上其他国家和地区相比较。一方面，欧洲各国在人力资源招聘、解聘和教育培训等方面的法律规定和条款比以法制完备著称的美国还要 |
| 关 键 词： | 欧洲 人力资源管理 人才管理 企业文化 员工培训工作 |
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