对隋学礼人物案例的新透视 |
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引用本文: | 《管理科学文摘》访研团.对隋学礼人物案例的新透视[J].管理科学文摘,2007(7):20-23. |
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作者姓名: | 《管理科学文摘》访研团 |
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摘 要: | 人的成功更重要是来源于创新的历史 本刊访研团:通过我们对众多案例企业进行访研,感觉到我国研究企业在不少方面,受到西方的制度化、规范化管理思想和方法的影响,偏重研究管理事件和管理内容,而忽视了对企业领导人进行系统的分析和研究.我们认为对企业领导人思维进行局部分析的研究方法是不够的,需要从系统的角度把人物作为案例进行深入分析.
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