南北地域性性格差异对会计人员职业道德建设的影响

完善会计人员职业道德制度是我国企业会计准则国际化的前提。基于我国会计国际趋同的迫切要求,针对我国会计职业道德建设仍停留在低水平的现状,我们应该拓宽思路勇于探索,从南北方人的不同性格特点入手,分析地域差异对会计职业道德的影响。通过对普遍性问题进行归纳总结,尝试提出解决会计人员职业道德建设的途径是:(一)将地域性性格差异纳入招聘考核指标;(二)将地域性性格差异纳入定期内控考评;(三)将地域性性格差异纳入日常会计人员管理。