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| 如何与被诫勉的干部谈话 | |
| 作者姓名： | 刘绍泉 |
| 作者单位： | 解放军65631部队; |
| 摘 要： | 所谓诫勉,是指对存在缺点和犯有错误的干部进行警告、劝告、提醒和帮助.对干部诫勉,是针对干部在一定任期内出现的差错,由组织部门提出制止和防范措施,以达到防患于未然的目的.那么,如何与被诫勉的干部谈话呢?笔者认为,应该做到以下几点. |
| 关 键 词： | 帮助 防范措施 干部 整改 组织部门 闪光点 差错 |
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