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| 人力资本在企业治理结构中的界定及其经济价值的实现 | |
| 引用本文： | 景海霞.人力资本在企业治理结构中的界定及其经济价值的实现[J].社科纵横,2004,19(2):60-61. |
| 作者姓名： | 景海霞 |
| 作者单位： | 大同职业技术学院管理系，山西，大同，037008 |
| 摘 要： | 市场中的企业理应是人力资本所有者与其他非人力资本所有者的合作 ,达成“契约” ,形成利益共同体。这也是现实中人力资本经济价值实现的主要方式 ,本文从人力资本概念和人力资本特性的阐述中 ,分析了其对企业制度安排的要求。 |
| 关 键 词： | 人力资本 剩余索取权 企业治理结构 经济价值 |
| 文章编号： | 1007-9106(2004)02-0060-02 |
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