中国战略规划实践中目标体系构建问题研究

战略规划是对战略目标及其实现进行的设定，致力于应对日益复杂化的社会经济环境，提升组织绩效并实现公共价值。中国战略规划实践中存在的一个显著难题是执行，而规划目标体系的有效性将直接影响规划执行的效果。从目标模糊度和逻辑一致性两个维度加以考察，我国战略规划目标体系存在三类问题，即规划泛化、务虚回应和投机执行。为解决这些问题，我国战略规划应在目标体系的逻辑一致性、可度量性和指标体系设计的合理性诸方面进一步改进，要更多挖掘具有针对性的本土视角。